En la mañana del pasado martes 3 de febrero de 2026, profesionales de enfermería y fisioterapia del Hospital del Henares, ubicado en Coslada, se concentraron frente a las puertas del centro sanitario para protestar por las condiciones laborales que, según denuncian, sufren de forma continuada en el día a día asistencial.
La movilización fue convocada por el sindicato SATSE Madrid en el marco de su campaña #EnfermerasQuemadas, con el objeto de visibilizar la sobrecarga laboral y reclamar la contratación urgente de más personal cualificado.
Protesta por la sobrecarga laboral y la escasez de plantilla
La concentración, que se llevó a cabo ante la entrada principal del hospital, reunió a decenas de enfermeras y fisioterapeutas vestidas con sus uniformes y pancartas reivindicativas en las que se podía leer lemas como “Quemadas por la sobrecarga” y “Trabajamos sin personal suficiente”. Los profesionales sostienen que la plantilla actual no cubre las necesidades de una población atendida que ha crecido notablemente desde la apertura del hospital en 2008, sin que se haya producido un aumento paralelo en el número de profesionales sanitarios en sus diferentes categorías.
Desde SATSE Madrid, organización sindical que agrupa a enfermeras y fisioterapeutas en la región, se ha denunciado que las condiciones actuales obligan a estas profesionales a asumir jornadas prolongadas y múltiples responsabilidades sin refuerzos suficientes, lo que afecta no solo a su bienestar físico y mental, sino también a la calidad de la asistencia que pueden ofrecer a los usuarios del hospital.
Reivindicaciones claves: contratación y condiciones laborales
Los concentrados reclamaron, además de un mayor número de contrataciones, una planificación eficaz de recursos humanos que les permita disponer de descansos adecuados, evitar doblajes continuos de turnos y garantizar una atención sanitaria segura. Según explican desde la organización sindical, la dirección del hospital ha mostrado una actitud reacia a entablar un diálogo abierto para abordar estos problemas estructurales o incluso para reconocer “la realidad precaria” en la que están desarrollando su labor diaria.
Los profesionales asistentes también aludieron a la falta de permisos legales denegados por no existir el personal mínimo necesario en las distintas unidades y a la insuficiencia de recursos humanos para cubrir tanto las actividades clínicas básicas como las demandas crecientes derivadas del envejecimiento de la población atendida en el área de influencia del Hospital del Henares.
Contexto de las protestas y sindicalismo sanitario
Las concentraciones de este tipo se enmarcan dentro de un contexto más amplio de movilizaciones sanitarias en la Comunidad de Madrid y España, en las que sindicatos como SATSE vienen denunciando recurrentemente la precariedad laboral, la falta de refuerzos y la necesidad de un mayor reconocimiento profesional y condiciones laborales dignas para enfermeras, fisioterapeutas y otros colectivos sanitarios. Estas protestas no solo buscan mejoras internas para los profesionales, sino también llamar la atención sobre cómo la escasez de personal y la saturación pueden repercutir negativamente en la calidad de la atención que reciben los pacientes.
Mientras tanto, desde la administración sanitaria se suele destacar que se trabaja en diversas estrategias de contratación y reorganización, aunque desde las organizaciones sindicales se critica que las medidas adoptadas no han sido suficientes ni lo bastante ágiles para revertir la tendencia a la sobrecarga laboral que afecta al personal del Hospital del Henares.
